Håll dig uppdaterad med Accepts senaste insikter och expertis på vår blogg

Kan man få ersättning för arbetslöshet från två försäkringsbolag?

Plötsligt en dag får du veta att företaget ska lägga ner sin verksamhet eller att de tyvärr inte har råd att ha dig kvar. Ofrivillig arbetslöshet kan drabba vem som helst, men det påverkar människors privatekonomi olika beroende på vilka försäkringar personen har tecknat. Många vill maximera sitt ekonomiska skydd och därför är en vanlig […]

Vad är avbeställningsskydd och andra viktiga frågor

Avbeställningsskydd har blivit ett allt vanligare komplement när vi köper våra resor. Fler och fler vill undvika att behöva betala sin resa om de skulle bli drabbade av någon sjukdom eller liknande dagarna innan de ska ge sig iväg. Men vad är ett avbeställningsskydd och är reseförsäkring synonymt med avbokningsskydd? Det ska vi på Accept […]

Har man rätt till ersättning vid uppsägning?

Har man rätt till ersättning vid uppsägning? Om du har rätt till a-kassa vid uppsägning beror på hur uppsägningen gick till. När man säger upp sig själv blir man som regel avstängd från a-kassan under en tid. För att man ska få rätt till ersättning vid egen uppsägning måste man ha ett så kallat giltigt […]

Måste jag vara med i facket för att få a-kassa?

Det är inte ovanligt att vi får frågan “måste jag vara med i facket för att få a-kassa?”. Därför tänkte vi passa på att reda ut vad som gäller. Här får du veta mer om vad facket gör, att ha a-kassa utan att vara med i facket och får veta mer om hur du kan […]

Guide: Ersättning från a-kassa

Att a-kassan är ett ekonomiskt stöd som du kan få som arbetslös har dom allra flesta koll på. Men allt kring a-kassan är inte lika solklart. Vi har därför sammanställt en guide med de vanligaste frågorna kring ersättning från a-kassa för att du ska få full koll på hur det fungerar. I denna text kommer […]

Varför Sveriges ingenjörer behöver inkomstförsäkring

Uppnå din fulla potential som ingenjör med Sveriges ingenjörer inkomstförsäkring från Accept. Det är du som är Sveriges framtid som utvecklar vårt samhälle och infrastruktur i nya riktningar, till nya nivåer. Men för att kunna bli den bästa ingenjören du kan behövs rätt förutsättningar.

Arbetslöshetsförsäkringen: A-­kassan, privat inkomstförsäkring och ersättningsvillkor

Arbetslöshetsförsäkringen: A-­kassan, privat inkomstförsäkring och ersättningsvillkor Arbetslösheten i Sverige har under de senaste nio månaderna visat på rekordhöga siffror. Under mars månad uppmättes antalet arbetslösa i landet till 7,7 %, och bland dessa är 22,6 % unga. Under tunga perioder där vår ekonomi får utstå påfrestningar och arbetslösheten stiger är det viktigare än någonsin att […]

Guide om inkomstförsäkring för egenföretagare

Funderar du på att bli egenföretagare? Det är du inte ensam om! Enligt en Sifo-undersökning drömmer var tredje svensk om att starta eget. Vi på Accept har därför sammanställt en guide angående inkomstförsäkring och dess fördelar för egenföretagare. En stor skillnad om man ska bli egenföretagare, gentemot om man tidigare har varit anställd, är att […]

Privat inkomstförsäkring och dess fördelar, samt andra aspekter för en god ekonomi.

Många eftersträvar idag att hinna med att både planera för framtiden och njuta av nuet. I praktiken är det däremot lättare att tänka till kring livet, studier och karriär i teorin än i praktiken. Oro för svajande ekonomi bidrar till att många fasar för att bli arbetslösa eller för att tvingas gå ned i arbetstid. […]

Varför ska man ha försäkring?

Ja, varför ska man ha försäkring egentligen, och vilken försäkring ska man ha? Behöver du verkligen en personförsäkring i slutändan? Dessa är inga lätta frågor att besvara, men vi ska göra vårt bästa. Medan försäkringar har ett relativt gott rykte i Sverige så är det många andra länder runt om i världen som anser att […]

Vad är en felaktig uppsägning?

En felaktig uppsägning innebär att en anställd avskedats från sitt jobb av olaga skäl eller om uppsägningen bryter mot företagets policy eller ett anställningsavtal. En anställd kan anses ha blivit felaktigt uppsagd om de anser att diskriminering, om allmän ordning brytits eller om företagets policy angett riktlinjer för uppsägning och dessa riktlinjer inte har följts. […]