Inkomstförsäkring
En inkomstförsäkring kan lämna ut ersättning då du eventuellt blivit arbetslös. Helt oberoende av vilken a-kassa du är medlem i kan du teckna din inkomstförsäkring hos Accept. Blir du arbetslös är det värdefullt om du har en inkomstförsäkring som kan komplettera a-kassans ersättningstak på 25 025 kr/mån före skatt. Med en inkomstförsäkring får du istället som mest upp till 80 % av din lön.
Fördelar med Accepts inkomstförsäkringar:
Fördelarna med att teckna en inkomstförsäkring hos Accept är du får bättre förutsättningar att klara din ekonomi vid arbetslöshet där du kan välja en lång ersättningsperiod så den ekonomiska stressen minskar. Därför ingår detta när du tecknar en inkomstförsäkring hos oss:
Behåll mer av din lön
A-kassan ersätter inte löner över 25 000 kr, med en inkomstförsäkring från Accept kan du som mest behålla upp till 80 % av din lön om du blir arbetslös. Räkna ut hur mycket det blir för dig.
300 ersättningsdagar (över 13 månader!)
Hos Accept kan du välja en inkomstförsäkring som är hela 300 ersättningsdagar, det betyder att du kan få ersättning i över 13 månader om du blir arbetslös. Jämfört med andra försäkringar som bara är mellan 120-150 dagar, får du trygghet länge med en försäkring från Accept. Läs mer här
Få hjälp att komma tillbaka
Förutom ekonomiskt stöd om du blir arbetslös får du tillgång till en jobbsökartjänst för att lättare komma tillbaka i arbete. Läs mer om vårt samarbete med Auranest.
Få hjälp vid uppsägning med tillägg
Du har möjlighet att komplettera din inkomstförsäkring med en uppsägningstvistsförsäkring så att du kan få hjälp av en jurist om du blir felaktigt uppsagd. För endast 60 kr/mån!
Våra kunders omdöme om oss
Accept erbjuder marknadens bästa inkomstförsäkringar för dig som är anställd och egenföretagare/VD, samt för dig som har en facklig inkomstförsäkring. Försäkringarna fungerar som en ”top up” så att du kan få mer ersättning om du blir ofrivilligt arbetslös.
Räcker a-kassan om du skulle bli arbetslös?
Om du blir arbetslös får du från a-kassan som mest 25 025 kr/månad, före skatt! Efter 100 dagar så sjunker dessutom ersättningen ner till endast 20 900 före skatt. Har du större utgifter varje månad kan det vara klokt att skaffa en inkomstförsäkring som fyller upp så att du är bättre rustad mot arbetslöshet.
Om du tjänar mer än 20 900 kr brutto per månad får du inte maximal ersättning från a-kassan. Du kan teckna en kompletterande inkomstförsäkring hos Accept som tar vid där a-kassan slutar om du försäkrar en bruttolön på över 25 000 kr. Du som anställd kan välja att försäkra din lön i antingen 120 eller 300 dagar, beroende på vad som passar din situation bäst.
För dig som är anställd
Vår inkomstförsäkring för tillsvidareanställda passar dig om du:
- Är tillsvidareanställd
- Bor i Sverige
- Är medlem i en svensk a-kassa (arbetslöshetskassa)
- Har en månadslön på över 25 000 kr
- Vill ha bra ekonomiskt skydd mot arbetslöshet
Har du redan en extra inkomstförsäkring hos ett annat bolag kan du flytta den till Accept och behålla din intjänade kvalifikationstid.
För dig som är egen företagare eller VD
Är du egenföretagare eller VD vilar stort ansvar för bolagets ekonomi på dig redan, genom att teckna en inkomstförsäkring för egenföretagare minskar du din privata ekonomis utsatthet vid arbetslöshet. Försäkringen passar dig som:
- Är medlem i en svensk a-kassa
- Bor i Sverige
- Du har varit verksam i rörelsen de senaste 2 åren
- Tar ut över 25 000 kr/mån
- Vill trygga din egen ekonomi
För dig som har facklig inkomstförsäkring
Omfattas du redan en en inkomstförsäkring via ditt fack, kan du förlänga den med en Plusförsäkring. Du kan då få ersättning till dag 300, jämför din fackliga försäkring och se hur mycket du kan förlänga din försäkring med Accepts Plus.
Plusförsäkringen förlänger den maximala ersättningstiden i din kollektiva inkomstförsäkring med upp till 240 extra dagar från den dag din ersättning från den försäkringen upphör. Dessutom kan du höja försäkringsbeloppet upp till 85 000 kr/månad under de utökade dagarna. Exakt hur stor andel av lönen som kan försäkras följer alltid de regler som finns i lagen om arbetslöshetsförsäkring.
Försäkringen passar dig om du:
- Bor i Sverige
- Jobbar i Sverige
- Är medlem i en svensk a-kassa
- Vill förlänga ditt ekonomiska skydd
Kvalifikationstiden för Plusförsäkringen är den samma som gäller för din kollektiva inkomstförsäkring, dock minst 12 månader. Det innebär att du måste ha tecknat Plusförsäkringen motsvarande tid innan du blir arbetslös.
Extra arbetslöshetsförsäkring
En inkomstförsäkring fungerar som en extra arbetslöshetsförsäkring som lämnar ersättning utöver a-kassan. Sedan i september 2015 finns det tre nivåer för att få ersättning vid arbetslöshet. Försäkringarna följer de nivåer som finns i lagen om arbetslöshetsförsäkring.
En a-kasseperiod är 300 ersättningsdagar och det går 22 ersättningsdagar på en månad, det innebär att 300 dagar motsvarar drygt 13 månaders ersättning.
Dag 1-100
De första 100 dagarna i en a-kasseperiod kan du få 910 kr per dag från a-kassan före skatt. Det motsvarar ungefär 25 025 kr/mån före skatt. En inkomstförsäkring fyller ut till 80 % av din lön före skatt.
Dag 101-200
Dag 101 sjunker ersättningen från a-kassan ända ner till 760 kr/dag före skatt. Det motsvarar ungefär 20 900 kr/mån före skatt. Ersättningsnivån från försäkringen är fortsatt 80 %.
Dag 201-300
Ersättningen från a-kassan är fortsatt 760 kr före skatt, medan ersättningsnivån från inkomstförsäkringen blir 70 %.
Ersättningsperioden från a-kassan kan förlängas när dina 300 dagar är slut. Har du fortfarande dagar kvar i inkomstförsäkringen, kan du få ersättning för dessa dagar också. Ersättningsnivån är fortsatt 70 % om man har barn under 18 år för övriga är nivån 65 %. Kontakta din a-kassa för mer information om när och hur en a-kasseperiod förlängs.
Försäkringen kan också lämna ersättning när du förbrukar dagar i din a-kasseperiod med aktivitetsstöd från Försäkringskassan (oavsett när i perioden du får aktivitetsstöd).
Tjänar du 20 900 kr brutto är du maximalt försäkrad med enbart ett medlemskap i en a-kassa; tjänar du mer kan du få ersättning från en försäkring vid ofrivillig arbetslöshet. Accepts inkomstförsäkringar kan tecknas om du försäkrar en bruttolön på över 25 000 kr per månad.
Vanliga frågor om inkomstförsäkring
Du väljer själv vilken lön du ska försäkra med en inkomstförsäkring, om du blir arbetslös kan du dock inte få mer ersättning än 80 % av din normalinkomst.
Normalinkomsten (även kallat dagsförtjänst eller dagpenninggrundande inkomst) fastställs av a-kassan och baseras på av regelbundna ersättningar och förmåner som har beskattats som inkomst av tjänst som t.ex:
- Fast lön (t.ex. månadslön eller timlön)
- Provision
- OB-tillägg
- Övertidsersättning
Fast lön under semester ingår, medan semestertillägg och semesterersättning inte ingår i normalinkomst. Vill du veta hur dina ersättningar är klassificerade i förhållande till normalinkomst, kontakta din a-kassa.
Oftast används snittet av din inkomst de närmaste 12 månaderna (ramtid) innan du blev arbetslös.
Är din försäkrade lön lägre än din normalinkomst utgör 80 % av den försäkrade lönen taket för din ersättning från inkomstförsäkringen.
Med inkomstförsäkringarna kan du försäkra lön upp till 85 000 kr per månad:
Inkomstförsäkring för anställda
Inkomstförsäkring för egenföretagare
Plusförsäkring (förlänger fackliga försäkring)
Om du tjänar mer beräknas premie och ersättning efter en lön på 85 000 kr per månad.
Utöver de tre försäkringstyper som nämns ovan, finns försäkringstyper med andra maxtak, kontakta oss om du är osäker på vad som gäller för din försäkring.
Nej, du kan inte få ersättning från Accepts inkomstförsäkringar vid sjukdom eller sjukskrivning.
Inkomstförsäkringarna kan lämna ersättning för inkomstbortfall när du får arbetslöshetsersättning eller aktivitetsstöd men inte när du t.ex. får sjukpenning.
I kvalifikationstiden får medräknas de månader som du jobbar minst 70-80 timmar per månad (se ditt villkor). Det betyder att de månader du är helt sjukskriven inte kan medräknas i kvalifikationstiden.
Du kan inte få ersättning från din inkomstförsäkring medan du är föräldraledig och får föräldrapenning. Blir du uppsagd under din föräldraledighet, kan du däremot få ersättning när du får ersättning från en a-kassa och i övrigt uppfyller kraven för ersättning.
I kvalifikationstiden får medräknas de månader som du jobbar minst 70-80 timmar per månad (se ditt villkor). Det betyder att de månader du är helt föräldraledig inte kan medräknas i kvalifikationstiden. Du bör därför inte anmäla höjd lön hos oss medan du är helt föräldraledig, utan först när du jobbar minst 70-80 timmar per månad.
Du behöver inte anmäla till oss att du är föräldraledig.
Accepts inkomstförsäkringar kostar olika beroende på bland annat:
- Vilken a-kassa du är med i
- Vilken lön du vill försäkra
För att få veta pris på inkomstförsäkring, går du in på www.accept.se/berakna-pris och fyller i de uppgifter som gäller just för dig, premien är individuell och beräknas automatiskt så du får besked direkt.
Kvalifikationstiden för en inkomstförsäkring är den tid du måste ha haft försäkringen innan du är kvalificerad för ersättning. Om du höjer anmäld lön eller ändrar till en försäkring med bättre ersättningsperiod, gäller ny kvalifikationstid på mellanskillnaden.
Kvalificeringstiden beror på vilken försäkring du har:
Inkomstförsäkringen för anställda har en kvalifikationstid på 12 månader från tecknandet, d.v.s. den gäller inte för arbetslöshet som du blir varslad om under de första 12 månaderna.
Plusförsäkringen har en kvalifikationstid på minst 12 månader eller den längre kvalifikationstid som gäller enligt den kollektiva inkomstförsäkringen i fråga.
Inkomstförsäkringen för egna företagare/VD har en kvalifikationstid på 18 månader.
Sjöbefälsföreningens inkomstförsäkring har en kvalifikationstid på 18 månader.
SHAs inkomstförsäkring har en kvalifikationstid på 18 månader.
Du hittar mer information och information om andra försäkringar i respektive försäkringsvillkor.
Karens är de dagar som inleder en a-kasseperiod, under dessa dagar betalas ingen ersättning ut från a-kassan. Karensen är 6 dagar för närvarande. Det betyder att du kan få ersättning från a-kassan först den 7:e arbetslösa dagen.
Accepts inkomstförsäkringar har samma karens som a-kassan, om du inte omfattas av en facklig/kollektiv inkomstförsäkring. Omfattas du av en facklig/kollektiv inkomstförsäkring, är karensen minst lika lång som antalet ersättningsdagar i den kollektiva försäkringen.
Svaren gäller för de försäkringar som kan tecknas via hemsidan för närvarande, har du en äldre försäkring eller är osäker på vad som gäller för just din försäkring, kontakta kundtjänst.
Nej, inkomstförsäkring är inte avdragsgill vilket innebär att försäkringsersättningen inte är skattepliktig enligt beslut från Skatterättsnämnden. Eventuell ersättning du har fått från oss under året ska därför inte tas upp i deklarationen och du kan inte dra av premien i deklarationen till Skatteverket.
En inkomstbortfallsförsäkring hos Accept är samma som en inkomstförsäkring och:
- gäller vid arbetslöshet
- följer inkomstbortfallsprincipen, blir du arbetslös kan du få ersättning som baseras på den inkomst du har och har försäkrad
- kompletterar ersättningen från en a-kassa
Ja, du kan teckna inkomstförsäkring om du jobbar i Danmark. Du kan teckna om du bor i:
- Sverige
- Danmark
Försäkringen administreras via vår samarbetspartner NISH Forsikringsservice, du tecknar därför direkt hos dem.
Du kan när som helst säga upp försäkringen att upphöra vid försäkringstidens utgång eller när som helst om försäkringsbehovet upphört eller av annan anledning som anges i försäkringsavtalslagen.
Enklaste sättet att avsluta en försäkring är att maila till info@accept.se. Ange personnummer eller försäkringsnummer och gärna en orsak till din uppsägning av försäkringen.
Frågor om ändring av inkomstförsäkring
Du kan ändra din försäkring genom att logga in på www.accept.se/andring. Det går även bra att maila oss, ange vad du vill ändra, skriv ditt försäkringsnummer/personnummer och namn, så ändrar vi din försäkring. Du får ett nytt försäkringsbrev inom ca 14 dagar.
Du kan skicka in dina bankuppgifter till info@accept.se det går också bra att skicka in blanketten nedan.
Autogiromedgivande (pdf)
Om du är tillsvidareanställd även hos din nya arbetsgivare påverkas inte försäkringen av att du byter arbetsgivare.
Frågor om betalning av inkomstförsäkring
Du kan skicka in dina bankuppgifter till info@accept.se, det går bra att skicka in blanketten nedan.
Autogiromedgivande (pdf)
Nej, försäkringen kan endast betalas via autogiro.